18 | 08 | 2026
Прогноз погоды в Трубчевске


Максимальный размер компенсации составит 200 тыс. рублей за одно рабочее место.

В Брянской области с помощью субсидий от регионального Отделения СФР с начала года работодатели создали рабочие места для 3 сотрудников. Рабочее место оснащают индивидуально для конкретного человека или группы людей с однотипными нарушениями функций организма, с учетом индивидуальной программы реабилитации или абилитации. Во внимание также принимают характер труда сотрудника и его трудовые функции.

«Отделение СФР по Брянской области возмещает работодателям региона расходы на закупку основного и вспомогательного оборудования, а также на приобретение технических приспособлений, специальной и рабочей мебели. Кроме того, компенсируются затраты на монтаж и установку. Компенсации подлежит оснащение рабочих мест для граждан с инвалидностью первой и второй групп, а также ветеранов боевых действий с любой группой инвалидности», - пояснил управляющий региональным Отделением Социального фонда Татьяна Серяк.

Если по трудовому договору сотруднику с инвалидностью разрешено работать удаленно, то можно обустроить рабочее место на дому.

Одним из главных требований получения выплаты является занятость гражданина на срок не меньше 9 месяцев. Это должно быть зафиксировано трудовым договором и действиями компании по закреплению места за работником на указанное время.

Работодатель должен в течение 3 месяцев с даты подписания трудового договора подать в службу занятости заявление и документы о расходах на оборудование рабочего места. При соблюдении условий центр занятости направит заявление в Отделение СФР по Брянской области, а после одобрения деньги перечислят в течение 10 рабочих дней.

У вас есть вопросы — обращайтесь в единый контакт-центр: 8 (800) 1-00000-1 (звонок бесплатный, режим работы — Пн-Чт: с 8:30 до 17:30, Пт: с 8:30 до 16:15).


 

Для того, чтобы мы могли качественно предоставить Вам услуги, мы используем cookies,и другие аналогичные технологии, которые сохраняются на Вашем компьютере. Если, прочитав это сообщение, вы останетесь на сайте, это означает, что вы не против использования этих технологий. Подробнее ознакомиться с политикой конфиденциальности Вы можете в разделе "Политика конфиденциальности".
Согласен